天潤閣酒店開展“談心、交心、凝聚人心”活動

在鄭鐵局上下正在開展黨的群眾路線實踐教育活動，為扎實推進干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變，促進干部之間、干部與下屬間的溝通交流，深刻認識“我是誰，為了誰，依靠誰”，營造團結(jié)和諧的干事創(chuàng)業(yè)氛圍，天潤閣酒店決定全員開展“談心、交心、凝聚人心”活動。

活動要求談心對象范圍包括酒店領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間、班子成員與下屬、部門與下屬之間，談心的主要目的就是掌握干部職工思想動態(tài)，幫助解決實際問題，上下一心，心靜氣順，營造和諧氛圍，促進酒店發(fā)展，談心內(nèi)容緊緊圍繞工作、紀律、思想、建議等，主要是了解談話對象工作、學(xué)習(xí)、思想、作風(fēng)情況，以及需要幫助解決的困難及問題，著重談2014年工作思路、打算及目標任務(wù)；同時了解談話談心對象對談話領(lǐng)導(dǎo)及酒店發(fā)展的意見及建議。談心可采用“普遍談”、“重點談”、“即時談”與“隨時談”相結(jié)合的方式進行。

為使談心、談話達到實效，酒店黨員干部沉到一線與下屬面對面交流，深入崗位進行零距離談心，廣開言路接受批評建議，同時建立談心談話長效機制，每位干部要通過談心活動形成《談心談話記錄》，支部或辦公室將不定時對談話記錄進行抽查，若發(fā)現(xiàn)有應(yīng)付敷衍者將給予相應(yīng)處罰。